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Publié le samedi 27 mars 2010 à 12H00 - Vu 74 fois
Depuis le 11 mars, les salariés de l'UES Teleperformance sont en lutte pour de vrais acquis sociaux, l'amélioration de leurs conditions de travail, l'augmentation de leurs salaires.
A Rennes, à Orléans, à Lyon, à Reims, au Mans comme à Villeneuve d'Ascq, des débrayages ont lieu quotidiennement, avec la participation de nombreuses fonctions, mais aussi de collègues en contrat précaire.
Selon le délégué CFDT Cédric Trédaniel, les salariés de Reims affichent un des plus forts taux de participation aux mouvements de débrayages avec pratiquement 80 % tous les jours, car issus de Techcity Solution, ex-filiale de Teleperformance, ils font partie de ceux qui ont le plus à perdre dans ces négociations avec la perte de la convention collective Syntec.
Les 24 et 25 mars, les négociations se sont poursuivies entre les organisations syndicales et la direction, qui a fait quelques avancées, qui restent en deçà des revendications et des moyens du leader du secteur des centres d'appel.
Notamment sur la flexibilité des horaires et des plannings, ou les conditions sur la prime de 13e mois.
Une réunion est prévue le mercredi 31 mars avec l'intersyndicale CFDT, CFTC, CGT, FO et Sud.
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