03/09/2010 à 15h20

@ les belles années : Pourquoi autour d'epernay, la gestion du personnel est elle un casse tête en ce moment pour les entreprises et même l'hopital ? C'est bien parceque leur personnel pose des congés pour faire les vendanges. Et si les gens prennent des congés c'est parcequ'ils sont bien payés et qu'ils peuvent faire des heures Sup qui sont en plus exonérées d'impots depuis 2 ans.... Même les retraités reprennent du service... Les autochtones savent ou on mange bien et ou la paie est bonne.

Rappel: Les cueilleurs (même en tâche) sont limités à 60h/semaine et les autres à 72h

Visiblement vous avez eu une mauvaise expérience à Vaudemange, mais n'en faite pas une généralité

03/09/2010 à 14h03

C'est fous tout ce qu'on lire comme post.... Visiblement la désinformation tourne à plein régime.
La main d'oeuvre venant des pays de l'est ne coute pas moins cher que de la main d'oeuvre française ! Ces salariés sont payés au même taux horaire que les français sauf qu'il ne sont pas assujettis à la CSG et CDRS mais pas contre ils payent l'impot (sur le revenu) à la source.
Ils ne viennent pas en caravane, donc ils sont logés.....

Il est vrai qu'en 12 jours de vendanges ils gagnent l'équivalent de 3 mois de salaires chez eux

03/09/2010 à 10h23

@ lentarteur je ne suis pas d'accord ,si il font les vendanges ils vont en avoir
de leurs poche !!! lire ma contribution du 3/9/10 /10 Pour comprendre !!
Salutations

03/09/2010 à 08h16

Vendengeurs n'égociez vous vos salaires ,ne vous laissez pas faire car il sont
vous manipuler ,il commencent toujours les vendanges un Mardi ou Mercredi
comme cela il n'y jamais la semaine entière donc pas d'heure sup !!!
Car dans la charte (des salaires) il faut une semaine du LUNDI au VENDREDI
donc pour faire valoir des heures sup!!! Certains ne vous font pas travailler
le Dimanche pour soi disant vous reposer ,mais la vérité c'est pour ne pas payer
les heures du dimanche !!!!!! Ils vous font des repas à 9 e midi et 9e soir et
le vous font payer le casse croute dans les vignes 4.50 e et ils vous disent
logé gracieusement dans un espèce de grenier amménagé ,sans les normes de sécurité !dans des lit de camp de la 2ème guerre racheté aux casernes des allentours !!! 2 malheureuse douches qui marche à moitiè et les derniers ont
de l'eau froide !! Certifiè sur l'honneur ,lieu: VAUDEMANGE pourtant dans une
moyenne ""maison"" ,l'ouvrier qui y travaille et embauché par les 2 beaux
frères donc 20 plus 20 !! 40 heures /semaine !!!! Alors dans les grosse boite !!
Là c'est marche ou crève à coup de sifflets et d'insultent !!
Donc faites vos compte ,c'est malheureux rester chez soi coûte moins chère !!
D'ailleurs plus personne prend de vacances pour aller aux vendanges ,maintenant il y a les gens du voyage il demande des terrains au
normes et eeeu ils traaillent à la tâche et ne se font pas avoir !!!

03/09/2010 à 06h32 | 1

Il est bien évient que l'apport de main d'oeuvre à trés trés bas coût arrange bien les viticulteurs qui vont encore pouvoir faire des gains énormes comme d'habitude. Autrefois, il y a quelques dizaines d'années, on était bien payé comme vendengeurs, bien nourris, bien logés, et champagne à volonté.... Pourtant les viticulteurs ne fermaient pas boutique??? Maintenant le minimum du minimum pour les emlpoyés donc le maximum du maximum pour eux!!! C'est ça l'europe du fric!!!Et quand ils viennent dire que les salariés Français sont trop gourmands, les patrons travailleraient-ils pour un salaire de misère, eux qui roulent en grosses voitures de luxe, etc???

02/09/2010 à 20h43 | 1

Le journaliste a relevé (ou on lui a soufflé) une erreur grossière de la part de Pole Emploi.
Bien.
Ceci étant, fait on un article chaque fois qu'une entreprise en commet une ? Par exemple, au hasard, quand un honorable quotidien régional publie une faute d'orthographe dans un titre en Une ?
Par ailleurs, il me semble que ce bidule, pole emploi, est une "hydre de Lerne " inventée en Sarkoland pour supprimer des postes de l'ANPE et des ASSEDIC en mariant la carpe et le lapin : pas étonnant qu'ils fassent d'étranges petits ...

02/09/2010 à 16h30 | 1

Un salarié, quelque soit sa nationalité et s'il est en situation légale sur le territoire, peut faire les vendanges. Quel est donc le problème ? Il y a quelques années les demandeurs d'emploi étaient dirigés vers les vendanges (pour ceux qui le voulaient). En serait-il autrement aujourd'hui et si ce n'est plus le cas pourquoi ? Il me semble que, malheureusement, le taux de chômage soit suffisamment élevé pour que l'on puisse trouver la main d'oeuvre nécessaire...

02/09/2010 à 15h19 | 1

Ils voulaient juste dire que ce n'est plus la peine de compter sur eux vu qu'ils sont tous dans l'avion en aller simple pour chez eux !

02/09/2010 à 14h03 | 1

De toute façon, les vignerons engagent de plus en plus des équipes "clés en main", ce qui fait le bonheur de certains malhonnêtes (les intermédiaires, pas les vignerons), qui engagent des personnes en situation de précarité (chômeur, ou ressortissant des pays de l'est européen), en omettant de les payer au véritable tarif (quand ils n'omettent pas de les payer tout court).

02/09/2010 à 12h42

Le RSA entre en vigueur ce mois ci; ne peut-on obliger certains à faire les vendanges avant de bénéficier de l'aide publique?

02/09/2010 à 11h42

Il faut faire une mise a jour, chevalier, nous somme européen, les offres sont offert à tout les ressortissants. D'Ailleur s'il n'y avait d'étrangers,ce n'est pas avec la main d'oeuvre locale que les vendanges serait effectuées, pourquoi se briser le dos, quand ont peut être au chaud devant la télé....

02/09/2010 à 11h41 | 1

Il faut faire une mise a jour, chevalier, nous somme européen, les offres sont offert à tout les ressortissants. D'Ailleur s'il n'y avait d'étrangers,ce n'est pas avec la main d'oeuvre locale que les vendanges serait effectuées, pourquoi se briser le dos, quand ont peut être au chaud devant la télé....

02/09/2010 à 11h21 | 1

Pôle Emploi, avant de d'envisager de faire travailler de la main d'oeuvre venue de l'étranger, devrait se rappeler une des régles du marché du travail qui est de n'accepter des travailleurs que lorsqu'il n'y a sur notre sol personne pour occuper les postes disponibles. Autrefois, le droit imposait une opposition systématique à la régularisation des étrangers tant que nos chômeurs n'étaient pas remis en selle. Le droit de circulation des personnes va-t-il se cumuler avec les délocalisations pour que nos résidents soient astreints à toutes les pollutions et contraintes des industries, mais demeurent à jamais privés d'une activité légitime ?