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Publié le samedi 28 janvier 2012 à 12H00 - Vu 184 fois
À l'occasion de cette cérémonie de vœux, médaillés du travail et retraités ont été mis à l'honneur.
La nouvelle directrice par intérim, Anne-Marie Basdevant, a rassuré le personnel sur l'avenir du centre. Objectif 2012 : sortir le CRRF de son isolement, tout en lui conservant sa spécificité.
LA traditionnelle cérémonie des vœux au Centre de rééducation et réadaptation fonctionnelle (CRRF) n'aura pas été, cette année, qu'une formalité d'usage. Dans un climat d'inquiétude et d'incertitude face à l'avenir, l'intervention de la nouvelle directrice par intérim, Anne-Marie Basdevant, était très attendue. Elle fut d'ailleurs attentivement écoutée. Celle qui dirige l'hôpital de Péronne a su s'imposer comme une femme déterminée et ouverte. La responsable a déjà fait le tour des services et repéré pas mal de choses. Son premier défi est de redonner confiance au personnel médical et non médical. Les propos qu'elle a tenus, hier, devant l'assistance y auront largement contribué. Anne-Marie Basdevant n'a rien caché. Elle a accepté de prendre la direction du centre de Saint-Gobain durant cette année 2012 par affection pour le lieu. Avec simplicité et sincérité, cette femme native de Pinon a confié son attachement à ce terroir où elle vit en partie et son affection pour Jacques Ficheux, fondateur du centre, qu'elle a bien connu. Toutes ces raisons, ajoutées à un attachement viscéral au service public en général et au service public hospitalier en particulier et vous comprendrez qu'elle a su redonner espoir au personnel.
« Avancer ensemble »
La lettre de mission qui lui a été adressée, Anne-Marie Basdevant ne l'a tenue secrète. Chacun sait au sein du centre ce qu'elle est venue y faire et la directrice l'a répété, elle veillera à ce que chacun apporte sa contribution au nouveau projet qui va être défini en 2012. Rassuré, le personnel l'était aussi d'entendre Roland Renard, président du conseil de surveillance, dire que les autorités de tutelle avaient acté « que l'établissement avait sa place dans le dispositif et qu'il fallait le garder ». La nouvelle directrice par intérim, héritière du travail entrepris en 2011 par celle qui l'a précédé Catherine Lamballais (responsable du site de Prémontré), a ouvert une ère nouvelle : celle de la communication et du partenariat avec les autres établissements de soins de la communauté hospitalière Aisne-Nord-Haute Somme.
Enfin, s'il fallait un mot du corps médical pour achever de les rassurer, il est venu du docteur Dang Vu, président de la commission médicale d'établissement. Soulignant, en ouverture, « la nouvelle ère de bonne communication avec le corps médical et le personnel » qui venait de s'ouvrir, le chef de service a rendu hommage au personnel. Malgré l'instabilité à la direction de l'établissement, « l'ensemble du personnel a su surmonter les épreuves et s'adapter ».
Graziella BASILE
gbasile@journal-lunion.fr
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